Los primeros 90 días: el libro referencia de miles de líderes y emprendedores en procesos de transición y cambio

'Los primeros 90 días' es la traducción al español de The First 90 Days de la edición décimo aniversario, versión ampliada y actualizada que recoge los cambios registrados en el mundo empresarial desde el lanzamiento de la primera edición en 2003.

Desde su publicación, la obra ha sido utilizada como referencia por miles de líderes y emprendedores en procesos de transición y cambio. Considerada por The Economist como La Biblia de las transiciones y se ha situado como uno de los 100 libros de empresa más vendidos de todos los tiempos y traducido a 27 idiomas.

Presenta un carácter práctico y ofrece al lector estrategias probadas para vencer los desafíos de las transiciones: identifica las trampas más comunes con las que se enfrentan los nuevos líderes y proporciona recursos y estrategias para tratar de evitarlas.

Michael D. Watkins llevó a cabo una investigación en la que entrevistó a 1.300 directores de Recursos Humanos y señalaron que el 90% considera de las transiciones a nuevos puestos y funciones son el momento más importante de la vida profesional de los líderes. Por lo tanto, las transiciones ofrecen la oportunidad de comenzar de cero y realizar los cambios necesarios en una organización, también colocan a los líderes en una situación de vulnerabilidad aguda. Los pasos fallidos durante los primeros tres meses en un nuevo rol pueden poner en peligro o incluso descarrilar su éxito.

EL AUTOR

Michael D. Watkins nació en Canadá, es licenciado en Ingeniería Eléctrica en la Universidad de Waterloo. Además, ha realizado estudios de postgrado en derecho y empresariales en la Universidad y completó su doctorado sobre la Teoría de la decisión en la Universidad de Hardvard.

Junto con The First 90 Days: Critical Success Strategies for New Leaders at All Levels, el DR. Watkins es autor o coautor de otros once libros y de numerosos artículos sobre liderazgo y negociación, publciados en medios como Hardvard Business Review. También destaca su obra Predictable Surprises: The Disasters You Should Have Seen Coming and How to Avoid Them, este libro fue nombrado uno de los mejores libros de negocios de 2004 y en 2006 ganó el premio anual Kulp-Wright Award de la American Risk and Insurance Association.