"Los clientes son conscientes de que para atraer y retener el talento es necesario tener una estrategia de bienestar"
Las compañías Wellat Technologies y LISA Seguros Inteligentes han unido sus fuerzas en la creación de una nueva joint venture para diseñar una nueva plataforma de bienestar y seguros. Wellat es una plataforma tecnológica impulsada por BigData, IA y gamificación especializada en servicios de bienestar corporativo, mientras que LISA Seguros es una agencia de suscripción que combina lo mejor de la tecnología para crear productos y seguros especializados, totalmente personalizables.
Pilar Andrade, fundadora y CEO de Lisa, asegura a El Referente que conocía a Wellat por “su liderazgo como plataforma de bienestar corporativo y especialmente por la calidad de su equipo fundador, con gran talento y experiencia”. Además, Andrade recalca que Wellat y LISA tienen “filosofías muy similares”. Para ella, “cada uno en nuestro ámbito hemos desarrollado un modelo de negocio muy flexible con infraestructuras tecnológicas de última generación que permiten la personalización. Y, sobre todo, ambas empresas contamos con una ventaja: ejecutamos con una extraordinaria velocidad de mercado. Esto nos permitirá llegar a todo tipo de empresas y tamaño, que hoy no pueden acceder a este tipo de servicios”
A través de este nuevo acuerdo Wellat y LISA harán posible recompensar el esfuerzo y los valores por llevar una vida activa y saludable; una forma de transformar a personas y organizaciones para generar un impacto positivo en la sociedad. Lo harán mediante una plataforma tecnológica integrada para llevar el bienestar y la protección a la organización mediante retos de impacto social y beneficios y seguros que aumentan sin incrementar el precio de la suscripción.
En la actualidad, las empresas se enfrentan a las peores ratios de absentismo y rotación de personal en Europa. Se están tomando medidas preventivas para mejorar el bienestar en la empresa, mientras que los empleados valoran aquellas empresas con beneficios flexibles acorde a sus necesidades.
LISA Y WELLAT, ESPECIALISTAS EN PERSONALIZACIÓN
Estas dos compañías, especializadas en la personalización de planes de bienestar y protección, están desarrollando la plataforma que permitirá a cualquier organización acceder a servicios personalizados de bienestar y seguros. Así, recompensarán la mejora de hábitos de los empleados con mejores coberturas en seguros de vida y salud, así como donaciones a entidades sociales elegidas por el empleado y alineadas a la Responsabilidad Social Corporativa de la empresa. De esta forma también se fomentan los retos saludables relacionados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
Según Andrade, “los clientes son conscientes de que para atraer y retener el talento es necesario tener una estrategia de bienestar y una estrategia de beneficios flexibles adaptado a las necesidades de cada empleado”. El hecho de que “empleados saludables a nivel físico, mental y social disfrutar de una mayor tranquilidad y garantía para ellos y su familia, hace que estén deseando implementar en sus empresas la nueva plataforma”. El proyecto ya lista de clientes en espera para lanzar la solución en Europa.
Tanto Wellat Technologies como LISA Seguros Inteligentes ya cuentan con tecnologías propietarias avanzadas para poder personalizar los planes de bienestar y seguros a los empleados y la capacidad de poder medir, con datos anónimos y globalizados, el impacto de la plataforma en la disminución del absentismo; rotación; mejora del compromiso con la empresa, así como la mejora en pólizas de vida y salud ligado a la mejora de hábitos de los empleados.
“Nuestro propósito como compañía es mejorar, a través de la tecnología, la calidad de vida de las personas”, comenta Alfredo Carreras CEO de Wellat. “Asociarnos con LISA permite acercar este propósito a más personas, estimulando a los empleados a llevar una vida más saludable obteniendo beneficios flexibles en su día a día e impactando directamente en la vida de aquellos que más lo necesitan”, añade.
Fruto de esta joint venture, ambas compañías ya se encuentran desarrollando la plataforma de bienestar y beneficios personalizados, que busca transformar a las personas y a las organizaciones a la vez que mejoran el mundo.
Además, tras las sinergias existentes entre ambas compañías y el estudio del análisis de viabilidad y oportunidad de mercado, la joint venture se encuentra en búsqueda de inversión. El objetivo, acelerar el desarrollo de la plataforma conjunta que permita la comercialización de servicios digitales relaciones con el bienestar, la salud y los seguros de vida y salud.
Opinión
Convocatorias del mes |
---|
25 abril 2025
Make In! |
27 abril 2025
BerriUp |
27 abril 2025
AGROFOODTech de CEIN |
30 abril 2025
BFFood |
30 abril 2025
DesafIA Madrid |
Eventos del mes |
---|
22 abril 2025
Ibiza Tech Forum 2025 |
23 abril 2025
Rebuild |
23 abril 2025
Why H2 |
24 abril 2025
Asturias Investor's Day |
01 mayo 2025
3D Printer Party 2025 |
Informe nacional de Empresas Tech e Innovadoras
España 2024
8.491
Empresas Tech
4.303
Startups
176
Scaleups
Noticias relacionadas
Número de empresas tech e innovadoras en España
Fuente de datos: Ecosistema Startup, la mayor plataforma de empresas españolas.